Goed werkgeverschap

Alles over je salaris: waarom verdien je wat je verdient?

Bij ViS Detachering krijgen wij vaak vragen over het salaris. Wat verdien je bijvoorbeeld als Werkvoorbereider, Toezichthouder, Directievoerder, Projectleider of Beheerder? En wat verdien je als je voor een detacheringsbureau werkt? In dit artikel leggen we uit waar het allemaal van afhangt hoeveel je maandelijks op jouw rekening gestort krijgt.

Factoren die je salaris bepalen

Ten eerste is het salaris afhankelijk van je werkervaring en opleiding. Zoals de meesten wel weten, bouw je in der loop der jaren werkervaring op en ga je tot op zekere hoogte meer verdienen. Vaak wordt in de functietitel al aangegeven of een werkgever op zoek is naar een junior, medior of senior medewerker. Daarnaast is het soort opleiding en niveau een bepalende factor en tevens relevante aanvullende cursussen en trainingen.

Een andere, meer onbekende factor, is het soort bedrijf waar je werkzaam bent. Per bedrijf kan het salaris voor een functie, waarbij dezelfde opleiding en ervaring worden gevraagd, van elkaar verschillen. Bij ViS Detachering werken we bijvoorbeeld samen met veel overheidsinstanties, zoals gemeenten, provincies, waterschappen en de Rijksoverheid. Overheidsinstanties hanteren allen hun eigen salarisschalen. Ook bij onze andere opdrachtgevers, zoals aannemers en architectenbureaus, zijn de salarissen gekoppeld aan de voor hun geldende CAO-richtlijnen. Zie voor meer informatie over de CAO’s en salarisschalen de links onderaan dit bericht.

Toch kan het salaris nog steeds per bedrijf en overheidsinstantie variëren. De instanties bepalen namelijk zelf welke schaal er bij een functie hoort. Zo kan het zijn dat bijvoorbeeld bij een grote gemeente een Projectleider in schaal 13 valt en dezelfde functie bij een kleinere gemeente in schaal 12. Aan de hand van de schaal waarin je terecht komt, weet je ook of er nog ruimte is om verder te groeien in de functie.

Salaris bij ViS Detachering

Het grootste verschil tussen het salaris dat je krijgt als werknemer van een overheidsinstantie of als werknemer van ViS Detachering, is de opbouw van het salaris. Iedere ambtenaar krijgt naast het salaris een vrij besteedbaar budget, het Individueel Keuze Budget (IKB), waarbij je kan kiezen voor bijvoorbeeld extra verlofuren of opleidingskosten. Bij ViS Detachering zijn de voorwaarden meestal wat flexibeler dan bij een overheidsinstantie. Zo is het bij ons bespreekbaar om meer of minder uren te werken, overuren uit te laten betalen of juist op te sparen voor een ander moment, een auto te leasen die je ook voor privé mag gebruiken (met toepassing van bijtelling), toekennen van bepaalde onkostenvergoedingen of een bonusregeling. Tevens ontvang je bij ons een volwaardige pensioenregeling, in tegenstelling tot veel andere detachering- en uitzendbureaus.

Het salaris is van veel factoren afhankelijk. Wil jij meer duidelijkheid over jouw salaris? Neem dan contact op met onze adviseurs voor een salarisadvies.

CAO’s en salarisschalen

Job alert

Automatisch op de hoogte van onze vacatures? Schrijf je in voor de job alert

Video

ViS-zomerevent 2024 bij het wantijpaviljoen

Video

ViS-nieuwjaarsevent bij SnowWorld Zoetermeer

Gerrit Hofland

Rioolbeheerder

Mensen staan bij jullie voorop en jullie doen alles om de werknemers tevreden te houden, ik heb dat wel anders gezien bij andere bureaus. Om nog maar… Lees meer

Rien van der Knaap

Strateeg Mobiliteit

Ik vind het te prijzen hoe alles geregeld is. De samenwerking loopt soepel en het contact met mijn Adviseur bij ViS is prettig. De uitstapjes tot slot… Lees meer

Sjoerd Wolbertus

Senior Stedenbouwkundige

Ik vind ViS Detachering toegankelijk en persoonlijk, dat past bij mij. Het enthousiasme van Didier vind ik mooi, zoals bij het organiseren van de excu… Lees meer

Chris Eggink

Toezichthouder Wegen

Ik ben heel blij met de hulp die Jolijn gaf. Ze luisterde naar mijn wensen en ik had echt het gevoel dat ze haar best voor mij deed. En met een mooi r… Lees meer

Tinka Griffioen

Junior Verkeerskundige

ViS Detachering is vanaf het begin heel betrokken geweest, en dat geldt zeker ook voor Jolijn. Ze is meer dan alleen een tussenpersoon die een vinkje… Lees meer

Barry Lourier

Directievoerder Onderhoudswerken

Het gevoel dat je niet zomaar ergens wordt neergezet maar op een plek die bij je past geeft een goed gevoel. Het zijn de kleine dingetjes zoals kaartj… Lees meer

Kees Opstal

Projecteleider Civiele Techniek

Ik heb twee Kennissessies bijgewoond over duurzaamheid en projectmatig werken. Dat zijn bijzonder leuke samenkomsten waar ik mijn kennis verder kan ui… Lees meer

Sjak Franken

Projecteleider Civiele Techniek

Bij vragen of anderzins wordt er snel gereageerd. Bij ViS Detachering is er altijd veel aandacht voor de persoon. De kennismomenten, die geregeld op k… Lees meer

Jeffrey de la Mar

Adviseur Brandveiligheid

Het contact verliep heel fijn. Bovendien was het prettig dat er mee werd gedacht over mijn wensen en uitdagingen die ik binnen mijn vakgebied ervaar.… Lees meer

Cees den Boer

Toezichthouder Kabels en Leidingen

Het contact met Stephan is nog steeds erg goed, met iedereen op kantoor trouwens ook. Omdat ik altijd buiten loop, kom ik eigenlijk nooit langs op het… Lees meer

Louis Nelissen

Adviseur Verkeerskunde

Ik was op zoek naar een rol in de verkeerskunde en diverse partijen namen contact op, maar alleen bij Jolijn van ViS voelde het direct warm en open. É… Lees meer

Denis Walraven

Projectmanager Uitbreiding Hoogspanningsstations

Ik ben echt samen met Stephan op zoek gegaan naar een opdracht die bij mij past in de richting van duurzaamheid en energietransitie. Door de goede con… Lees meer