Projectleider Huisvesting

Vacature

Vacature details

  • Regio: Harderwijk
  • 4-6 jaar
  • 32-36 uren per week
  • 4000 - 6000
  • 10654
Maak kennis
Dit is ongeveer wat ik doe/zoek

Hoe kunnen wij jou helpen?

  • Bel mij terug
  • Email mij

    • privacyverklaring*

      • privacyverklaring*

      Inhoud vacature

      Organisatie tijdelijke huisvesting

      Leid jij als Projectleider projecten op het gebied van huisvesting in goede banen?

      De organisatie

      Wij zijn op zoek naar een Projectleider Huisvesting. Je komt te werken bij ViS Detachering. Dit jaar bestaan wij maar liefst 20 jaar en ons motto is 'toewijding is onze techniek. Bij ons staat de mens centraal en wij halen energie uit het creëren van de perfecte match tussen medewerker en opdrachtgever. Tijdens dit proces doen wij er alles aan om de ervaring voor de kandidaat zo aangenaam mogelijk te maken. Dit is niet enkel onze werkwijze, het zit in ons DNA verweven!

      Via ViS kom je als Projectleider te werken bij een gemeente in Gelderland. Zij staat bekend om haar prachtige natuur, rijke historie en sterke gemeenschapszin. Je zal het Team Ruimtelijke Ontwikkeling komen versterken, zo word je onderdeel van een dynamisch en toegewijd team dat zich richt op het creëren van duurzame, toegankelijke en kwalitatieve huisvestingsoplossingen. Drinkt Feroz binnenkort een kop koffie met jou?

      Wat ga je doen

      Als Projectleider Huisvesting zorg jij voor een innovatieve en toekomstbestendige aanpak van diverse huisvestingsprojecten. Met jouw inzicht en verbindende kwaliteiten weet je projecten van start tot oplevering succesvol te begeleiden. Wat ga je doen?

      • Je brengt de huisvestingsbehoeften van specifieke groepen duidelijk in beeld.
      • Samen met diverse betrokken partijen bepaal je de koers en werk je naar gezamenlijke succesdoelen toe.
      • Je zoekt naar geschikte oplossingen en potentiële locaties voor huisvesting en vertaalt ideeën naar uitvoerbare plannen.
      • Het creëren van betrokkenheid en draagvlak binnen de organisatie en bij stakeholders gaat jou moeiteloos af.
      • Je stelt vereiste documenten en adviezen voor het bestuur op en presenteert deze overtuigend.

      Aansturen van de projectgroep

      Waarbij je het voortouw neemt in het uitstippelen van een koers voor de opvang van de verschillende doelgroepen.

      Zorgen voor een integrale aanpak

      In afstemming met alle betrokken beleidsterreinen (denk aan onderwijs, zorg, welzijn, wonen, etc.)

      Wie ben je

      • Je hebt een afgeronde relevante HBO-opleiding en minimaal vier jaar recente werkervaring in een soortgelijke functie.
      • Je brengt actuele kennis van en ervaring met relevante wet- en regelgeving, alsook beleidsinzichten met betrekking tot speciale doelgroepen, mee naar het team.
      • We kunnen jou het beste omschrijven als: communicatief vaardig, staat stevig in je schoenen, gaat geen uitdaging uit de weg en neemt met veel plezier initiatief.

      Wat is jouw vangst bij ViS

      • Een salaris tussen €4.000,- en €6.000,-.
      • 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld.
      • Reiskostenvergoeding à €0,23 per kilometer.
      • Thuiswerkvergoeding à €2,40 per dag.
      • Uitzicht op een vast dienstverband.
      • Een goede pensioenregeling, wij nemen 60% van de premie voor onze rekening.
      • Leaseauto of fietsregeling.
      • Aanvullende verlofdagen.
      • Sportabonnement.
      • Telefoon, laptop of iPad.
      • Cursus of masteropleiding welke wij vergoeden.

      Verder krijg je bij ons:

      ViS-kennissessies

      Regelmatig organiseren wij kennissessies op kantoor of op locatie om kennis te ontwikkelen én te delen.

      Leuke attenties

      Er gaat geen gelegenheid voorbij zonder dat we aan je denken. Als je werkt bij ViS, dan ben je een gewaardeerde collega.

      Bevlogen kantoorteam

      Vragen over administratieve zaken of even inhoudelijk sparren? Wij staan voor je klaar.
      Bekijk het team

      Jaarlijks gezinsuitje

      Elke zomer organiseren we een gezellige dag voor het hele gezin.

      Hoe nu verder

      • 1. Kennismaking
      • 2. Advisering en afstemming
      • 3. Op gesprek
      • 4. Start bij ViS
      • Heeft jouw sollicitatie onze interesse gewekt, dan willen we je graag persoonlijk ontmoeten. We nodigen je uit bij ViS op kantoor in Reeuwijk of voor een videogesprek, om kennis te maken met één van onze adviseurs. We bespreken wat je wilt en kunt: wat zijn je ambities en drijfveren? Ook kijken we welke bedrijfscultuur het beste past.
      • We hebben een goed beeld van elkaar gekregen en gaan op zoek naar functies die goed bij jou passen. Ben je geïnteresseerd in een functie, dan nemen we contact op met de betreffende opdrachtgever. We spitsen je CV optimaal toe op de functie en sturen het naar de opdrachtgever, uiteraard alleen met jouw expliciete toestemming.
      • Is ook de opdrachtgever enthousiast over jouw CV, dan ga je op gesprek. Voorafgaand ontvang je tips voor het sollicitatiegesprek en heb je een voorbespreking met jouw Adviseur. Deze gaat – als de opdrachtgever daarmee akkoord gaat – mee naar het gesprek. Vervolgens geeft de opdrachtgever ons een terugkoppeling over het gesprek. Onze Adviseur neemt hierover contact met je op en vertelt waarom de keuze wel of niet op jou is gevallen.
      • Je hebt je droombaan gevonden! Alle partijen zijn overtuigd en je kan aan de slag bij onze opdrachtgever en starten bij ViS. Je komt bij ons op kantoor om je contract te bespreken en kennis te maken met collega’s, en natuurlijk om je te laten feliciteren. Vanaf nu ben je een ViS-professional en ontvang je onze nieuwsbrieven met uitnodigingen voor kennissessies en leuke events. Je zult nauw contact hebben met je Adviseur bij ViS, maar ook met de collega’s van onze afdeling Commerciële Ondersteuning, die zorgen voor de administratieve afwikkeling.

      Kom kennismaken

      • Solliciteren
      • Solliciteren via WhatsApp

      Dit wordt jouw persoonlijke adViSeur

      Feroz Banda

      0182-820250 06-34354184 Mail mij