Assetmanager Civiel

Vacature

Vacature details

  • Regio: Den Haag
  • 4-6 jaar
  • 28-36 uur uren per week
  • 4500 - 6700
  • 10589

Hoe kunnen wij jou helpen?

  • Bel mij terug
  • Email mij
    • privacyverklaring*

      • privacyverklaring*

      Optimaliseren

      Ben jij als Assetmanager Civiel de sleutel tot veilig en duurzaam beheer?

      De organisatie

      Wij zijn op zoek naar een Assetmanager Civiel. Je komt te werken bij ViS Detachering. Soms wordt het in de detacheringswereld vergeten: we werken met mensen. Bij ViS vergeten we dit niet! Wij mogen namelijk al 20 jaar voor het werkgeluk van civieltechnische en bouwkundige professionals zorgen. Bij ons staat de mens centraal en wij halen energie uit het creëren van de perfecte match tussen medewerker en opdrachtgever. Tijdens dit proces doen wij er alles aan om de ervaring voor de kandidaat zo aangenaam mogelijk te maken. Dit is niet enkel onze werkwijze, het zit in ons DNA verweven!

      Via ViS kom je als Assetmanager te werken bij de gemeente Den Haag. Bij het Ingenieursbureau Den Haag zijn ze op dit moment druk bezig met grote ontwikkelingen, zoals rondom Den Haag Centraal Station, Central Innovation District, maar ook Laakhavens en Binckhorst. ViS Detachering heeft een raamovereenkomst met de gemeente Den Haag, onder andere ten behoeve van de IPM-rollen. Ben jij de Assetmanager naar wie Jeanette op zoek is? Dan drinkt zij graag een kop koffie met jou!

      Wat ga je doen

      Als Assetmanager ben je verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van de civiele werken: van imposante tunnels tot karakteristieke bruggen. Dankzij jouw expertise blijft de Haagse infrastructuur niet alleen veilig, maar ook toekomstbestendig. Wat ga je doen?

      • Je ontwikkelt en bewaakt het beleid voor beheer en onderhoud van civiele constructies en installaties.
      • Je plant en coördineert onderhoud, renovaties en vervangingen, zodat alles soepel en veilig blijft draaien.
      • Je beoordeelt de technische staat van de infrastructuur en vertaalt inspectieresultaten naar gerichte onderhoudsprogramma’s.
      • Je werkt samen met aannemers, ingenieurs en gemeentelijke teams om projecten efficiënt uit te voeren.
      • Je houdt scherp toezicht op kwaliteit, budget en naleving van wet- en regelgeving binnen alle beheer- en onderhoudsprojecten.

      Strategisch assetmanagement

      Je vertaalt beleidskaders naar onderhoudsplannen.

      Bewaken van techniek

      Je signaleert onderhoudsbehoeften en implementeert maatregelen voor een veilige en duurzame infrastructuur.

      Wie ben je

      • Je beschikt over een afgeronde HBO-opleiding in Civiele Techniek, Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek of een vergelijkbare technische richting en hebt minimaal vier jaar relevante werkervaring.
      • Je hebt aantoonbare ervaring met het beheer en onderhoud van civiele constructies en / of installaties in de openbare ruimte.
      • We kunnen jou het beste omschrijven als: analytisch sterk, communicatief vaardig, proactief, resultaatgericht en samenwerkingsgericht.

      Wat is jouw vangst bij ViS

      • Een salaris tussen €4.500,- en €6.700,-.
      • 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld.
      • Reiskostenvergoeding à €0,23 per kilometer.
      • Thuiswerkvergoeding à €2,40 per dag.
      • Uitzicht op een vast dienstverband.
      • Een goede pensioenregeling, wij nemen 60% van de premie voor onze rekening.
      • Leaseauto of fietsregeling.
      • Aanvullende verlofdagen.
      • Sportabonnement.
      • Telefoon, laptop of iPad.
      • Cursus of masteropleiding welke wij vergoeden.

      Verder krijg je bij ons:

      ViS-kennissessies

      Regelmatig organiseren wij kennissessies op kantoor of op locatie om kennis te ontwikkelen én te delen.

      Leuke attenties

      Er gaat geen gelegenheid voorbij zonder dat we aan je denken. Als je werkt bij ViS, dan ben je een gewaardeerde collega.

      Bevlogen kantoorteam

      Vragen over administratieve zaken of even inhoudelijk sparren? Wij staan voor je klaar.
      Bekijk het team

      Jaarlijks gezinsuitje

      Elke zomer organiseren we een gezellige dag voor het hele gezin.

      Hoe nu verder

      • 1. Kennismaking
      • 2. Advisering en afstemming
      • 3. Op gesprek
      • 4. Start bij ViS
      • Heeft jouw sollicitatie onze interesse gewekt, dan willen we je graag persoonlijk ontmoeten. We nodigen je uit bij ViS op kantoor in Reeuwijk of voor een videogesprek, om kennis te maken met één van onze adviseurs. We bespreken wat je wilt en kunt: wat zijn je ambities en drijfveren? Ook kijken we welke bedrijfscultuur het beste past.
      • We hebben een goed beeld van elkaar gekregen en gaan op zoek naar functies die goed bij jou passen. Ben je geïnteresseerd in een functie, dan nemen we contact op met de betreffende opdrachtgever. We spitsen je CV optimaal toe op de functie en sturen het naar de opdrachtgever, uiteraard alleen met jouw expliciete toestemming.
      • Is ook de opdrachtgever enthousiast over jouw CV, dan ga je op gesprek. Voorafgaand ontvang je tips voor het sollicitatiegesprek en heb je een voorbespreking met jouw Adviseur. Deze gaat – als de opdrachtgever daarmee akkoord gaat – mee naar het gesprek. Vervolgens geeft de opdrachtgever ons een terugkoppeling over het gesprek. Onze Adviseur neemt hierover contact met je op en vertelt waarom de keuze wel of niet op jou is gevallen.
      • Je hebt je droombaan gevonden! Alle partijen zijn overtuigd en je kan aan de slag bij onze opdrachtgever en starten bij ViS. Je komt bij ons op kantoor om je contract te bespreken en kennis te maken met collega’s, en natuurlijk om je te laten feliciteren. Vanaf nu ben je een ViS-professional en ontvang je onze nieuwsbrieven met uitnodigingen voor kennissessies en leuke events. Je zult nauw contact hebben met je Adviseur bij ViS, maar ook met de collega’s van onze afdeling Commerciële Ondersteuning, die zorgen voor de administratieve afwikkeling.

      Kom kennismaken

      • Solliciteren
      • Solliciteren via WhatsApp

      Dit wordt jouw persoonlijke adViSeur